Вакансии

Важнейшим фактором эффективности деятельности и финансовой стабильности нашего банка является четкая и грамотная кадровая политика.

Банк рассматривает персонал как стратегический актив, а расходы на персонал – как долгосрочные инвестиции в развитие бизнеса.

В основе кадровой политики нашего Банка лежит принцип установления с каждым сотрудником длительных трудовых отношений, основанных на социальном партнерстве. Мы используем индивидуальный подход, внимательно анализируем результат работы каждого сотрудника, учитываем его потребность в обучении.

Банк предлагает Вашему вниманию банковские вакансии в Москве и регионах. Выбрав интересующий Вас регион и вакансию, Вы можете отправить резюме по факсу (495) 739-09-03 или электронной почте kadr@ agroimpuls.ru (в теме письма указывать слово резюме)

Ответы на вопросы относительно работы в банке Вы всегда получите по телефону (495) 739-09-03

© 2005-2010
Лицензия Центрального Банка Российской Федерации
514 от 22.07.2010